通过对人和事的管理,处理人与人之间的关系、人与事的配合,以充分发挥人的潜能,并对人的各种活动予以计划、组织、指挥和控制,以实现组织的目标,这是指()。
0 阅读
通过对人和事的管理,处理人与人之间的关系、人与事的配合,以充分发挥人的潜能,并对人的各种活动予以计划、组织、指挥和控制,以实现组织的目标,这是指()。
- A: 人力资源宏观管理
- B: 人力资源微观管理
- C: 人力资源的企业管理
- D: 人力资源全员管理
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!