人力资源自身所具备或应该具备的作用,反映了人力资源管理的属性,主要体现在吸纳、维持、开发和激励四个方面,这是()。
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人力资源自身所具备或应该具备的作用,反映了人力资源管理的属性,主要体现在吸纳、维持、开发和激励四个方面,这是()。
- A: 人力资源的功能
- B: 人力资源的水平
- C: 人力资源的内容
- D: 人力资源的作用
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!