与传统管理模式相比,学习型组织在组织结构、权力分布和工作方式方面表现为()。
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与传统管理模式相比,学习型组织在组织结构、权力分布和工作方式方面表现为()。
- A: 扁平化、分权和团队协作
- B: 扁平化、集权和团队协作
- C: 垂直、集权和个人
- D: 垂直、分权和个人
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