在伦理培训中,设计规定性、强迫性、惩罚性的培训模式是为了激励人们服从()。
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在伦理培训中,设计规定性、强迫性、惩罚性的培训模式是为了激励人们服从()。
- A: 最低的道德标准
- B: 最高的道德标准
- C: 中间层次的道德标准
- D: 所有的道德规范
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