财会/税务

请教：2011年山东省会计从业《初级会计电算化》上机考卷（4)第4大题第2小题如何解答？

    财会/税务

    请教：2009年初级会计职称《经济法基础》真题第3大题第5小题如何解答？

      财会/税务

      请教：2010年农村信用社招聘考试经济、金融、会计专业真题精选（一）第1大题第2小题如何解答？

        财会/税务

        有关会计基础中增值税的问题

          财会/税务

          模拟试题

            财会/税务

            请教：2009年山东省会计从业资格考试《会计基础》真题第1大题第4小题如何解答？

              财会/税务

              请教：2011年会计从业考试《初级会计电算化》命题预测试卷（1)第2大题第3小题如何解答？

                财会/税务

                请教：2011年会计从业考试《会计基础》全真模拟试卷（1)第1大题第35小题如何解答？

                  财会/税务

                  请教：2008年河南省会计从业资格考试《财经法规与会计职业道德》真题第3大题第小题如何解答？

                    财会/税务

                    请教：2011湖北省上半年会计从业资格考试《会计基础》试题及答案第1大题第6小题如何解答？

                      财会/税务

                      请教：2008年中级审计师《审计专业相关知识》真题第1大题第小题如何解答？

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                        请教：山东省2010年会计证考试《会计基础》标准预测试卷（9)第1大题第6小题如何解答？

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                          请教：2012年湖南省会计从业《财经法规与职业道德》专家命题预测卷（1)第2大题第16小题如何解答？

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                            请教：2011年会计从业《初级会计电算化》上机考试模拟试卷（1)第4大题第1小题如何解答？

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                                  请教：2011年会计从业考试《财经法规与职业道德》命题预测试卷（4)第1大题第13小题如何解答？

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                                    请教：广东2011年会计从业《财经法规与职业道德》标准预测试卷（8)第1大题第5小题如何解答？

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                                      请教：2010年福建省会计从业资格考试《会计基础》试题（5)第1大题第小题如何解答？

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                                        请教：2011年会计从业资格考试《会计基础》命题预测试卷（2)第3大题第13小题如何解答？

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                                          请教：湖北省2010年会计从业《会计基础》全真模拟试卷（8)第1大题第9小题如何解答？

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                                            请教：2007年浙江省会计从业资格考试《会计基础》真题及答案第1大题第2小题如何解答？

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                                              请教：2011四川会计证《财经法规与职业道德》考前押题（9)第1大题第21小题如何解答？

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                                                请教：2011年会计从业资格考试《会计基础》上机模拟试卷（1)第1大题第5小题如何解答？

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                                                              影响员工个人行为和工作表现的内部因素是（）
                                                              2.
                                                              通过人事政策如奖励、晋级、升职、提拔、鼓励员工工作的策略，称为（）
                                                              3.
                                                              为了检查和评估企业绩效管理系统的有效性，可以聘请企业内外的专家，组成评价小组，运用多种检测手段，这种方法称为（）
                                                              4.
                                                              品质导向型的绩效考评，以考评员工的（）为主。
                                                              5.
                                                              （）考评需要使用忠诚、可靠、主动等定性的形容词，所以操作性、信度、郊度较差。

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